• img

Vrijednosti talenta

Pridajemo značaj učenju, praksi i inovacijama.Naše ključne vrijednosti vrijede za sve u kompaniji i vjerujemo da ćemo uspjeti ako dijelimo istu ambiciju.

kvalifikacije:jasnog uma, vrijedan, veliki potencijal.

Principi odabira: bilo za profesionalne ili za rukovodeće pozicije, talente biramo po principu da je kandidat u osnovi kvalifikovan za trenutni posao i da ima veliki potencijal i prilagodljivost.Naš napredni program „Brzo hraniteljstvo“ u potpunosti će otkriti njegove/njene potencijale i ohrabriti ga/nju da postigne veći napredak.

Obuka i rast

Vjerujemo da zaposleni trebaju rasti zajedno s kompanijom, stoga potičemo sve da uče i rastu dok rade.Samoizazivanje i samoprevazilaženje su najcjenjeniji duhovi u Changsuu.

 

Clear Career Paths

Kako bismo postigli razvoj korporacije i zaposlenika na dobitku, mi provodimo upravljanje karijerom zaposlenika, ohrabrujući ih da kontinuirano istražuju svoje sposobnosti i puteve karijere.Program nasljeđivanja osnovnih pozicija i Program razmjene poslova za ključne zaposlenike također igraju važnu ulogu u Changsuu.Tako zaposleni biraju svoje karijere u skladu sa svojim interesima i više se fokusiraju na vlastitu specijalnost ili menadžment, kao što je prikazano u nastavku.

Izgradite organizaciju orijentisanu na učenje

Posvećeni smo izgradnji organizacije orijentisane na učenje kako bismo podstakli timski rad u radnoj snazi, nudeći im stalnu obuku i prilike za učenje kako bismo stimulisali svačiji potencijal i njihovu volju da sarađuju, doprinose i napreduju u sebi i timu.

Višestruki i sveobuhvatni programi obuke

Pružamo širok spektar mogućnosti učenja za naše zaposlenike, uključujući orijentaciju, obuke za profesionalne vještine, obuke za vještine upravljanja, proširene obuke za timski rad, EMBA, EDA programe za specijalizovano osoblje i napredne administratore, te tehničke seminare i istraživanja.

Savjetnici i „Noseći program“

Prvog dana kada u kompaniju dođe novi zaposlenik, odjel za ljudske resurse mu dodjeljuje savjetnika koji će mu pomoći da se što prije uklopi u novo okruženje i unaprijedi svoje profesionalne vještine i usmjeri ga na bolje planiranje karijere.

Motivacije

Privlačimo i zadržavamo ljude konkurentnim platama i aktivnim mehanizmom prilagođavanja kompenzacija povezujući nečiju platu sa njegovim učinkom i doprinosom, ograničavajući prihode pojedinaca i sprečavajući egalitarizam.U međuvremenu, mi isključujemo lične faktore i utvrđujemo nečiju naknadu procjenjujući njegov učinak objektivnim kvantificiranim standardima.

Pored svih pogodnosti koje proizilaze iz nacionalnog zakona, više brinemo o ličnim osećanjima i potrebama svakog zaposlenog da se oseća kao kod kuće.Naše dodatne pogodnosti su: trpezarija za osoblje, autobusi za pratnju, rođendanske zabave, rođendanski pokloni, bračni bonus, bonus za nosioce, utješni novac za sahrane, bonus za patente, sredstva za aktivnosti odjela, kockarska aktivnost na mjesečnoj torti, večera na kraju godine itd. Široko su popularni različiti sadržaji i aktivnosti, kao što su biblioteka, čitaonica i salon za kafu, teretana, zona za opuštanje, dan kulture i zdravlja, sportski susret, itd.

skinuti

Staff Canteen

1 (2)

Biblioteka

1 (1)

Fitnes centar

3

Fitnes centar

1 (2)

Nova godina

2

Lobby

Pridruži nam se

Campus Recruitment
Social Recruitment
Campus Recruitment

Informacije o poslu

 

Molimo vas da pratite raspored i vijesti o regrutaciji za kampus i provjerite jesu li vaša e-pošta i telefon dostupni.

Sajam poslova

① Radujemo se komunikaciji licem u lice sa Vama i iskreno pozdravljamo sve zainteresovane.Detaljan uvod će biti uključen.

② Za one koji su propustili sajam poslova, posjetite našu web stranicu www.chang-su.com.cn za više informacija i prijavu za posao.

③ Predložićemo vam najprikladniju poziciju u skladu sa vašim interesovanjima i vašim iskustvom.Konačna verzija i kopija.

Intervju

 

Održat ćemo razgovor nakon sajma poslova.Molimo ponesite srodne materijale sa sobom na sastanak: zvanični transkript (zapečaćen od strane škole), sertifikat o nivou engleskog jezika (ili transkript), sertifikat o nivou kompjutera i bilo koji drugi materijal koji dokazuje vaš učinak u školi (originalna verzija i kopija od toga).

Sporazum

 

Obavijestit ćemo vas da potpišete ugovor o radu ako budete primljeni.Ako odlučite da prihvatite ponudu, dostavite original i kopiju zvaničnog transkripta.


Social Recruitment

Naziv radnog mjesta: Pomoćnik inženjera elektrotehnike

Naziv radnog mjesta: Službenik vanjske trgovine

Naziv radnog mjesta: Specijalista za istraživanje tržišta

Naziv radnog mjesta: pomoćnik mašinskog inženjera

Naziv radnog mjesta: Predstavnik prodaje (iseljenici)

Zajedno uspevamo!!!

Za više informacija kontaktirajte HR odjel:

TEL: 0592-6800888

Email:hr@chang-su.com.cn